EVS, demandez à votre référent de vous aider à mettre au point un plan de formation professionnelle

Publié le par avs-evs-54

 S'il ne vous a pas encore contacté(e), il convient de demander par lettre recommandée avec AR, un rendez-vous au référent mentionné sur la Convention de CUI-CAE (feuilles jaunes) à la rubrique "Les actions d'accompagnement et de formation prévues", pour mettre au point un plan de formation correspondant à vos attentes et aux débouchés possibles:

 

Nom Prénom

EVS sous CUI-CAE  à ....

Adresse personnelle

 

à Madame/ Monsieur  ......

Adresse

 

 

Madame, Monsieur,

 

Dans le cadre de mon CUI-CAE en date du ....  vous êtes chargé(e) d'assurer le suivi de mon parcours d'insertion professionnelle, conformément à l'article R5134-37 du Code du travail. En conséquence, je vous serais reconnaissant(e) de bien vouloir m'accorder un rendez-vous afin d'élaborer un plan de formation professionnelle en application de l'article L.5134-22 du Code pré-cité.

 

Veuillez agréer, Madame, Monsieur, l'assurance de ma considération distinguée.

 

Si aucun nom de référent n'est mentionné, il convient d'écrire au directeur/à la directrice de l'Agence Pôle Emploi signataire de la Convention:

 

Madame la Directrice/ Monsieur le Directeur,

 

Je vous serais reconnaissant(e) de bien vouloir me faire connaître le nom et les coordonnées du référent chargé d'assurer le suivi de mon parcours d'insertion professionnelle, conformément à l'article R5134-37 du Code du travail, dans le cadre de mon CUI-CAE en date du ..... Je souhaiterais en effet lui demander un rendez-vous afin d'élaborer un plan de formation professionnelle en application de l'article L5134-22 du Code pré-cité.

 

Veuillez agréer, Madame la Directrice/Monsieur le Directeur, l'expression de ma considération distinguée.

 

Lien pour le répertoire des formations: http://www.rncp.cncp.gouv.fr/

Conservez des copies et les accusés de réception. 

Communiquez-nous les réponses ou prévenez-nous si vous n'avez pas de réponses au bout de 2 semaines.

 
Si le référent vous renvoie à l'employeur ou si au lieu d'être un conseiller Pôle Emploi ou un agent du Conseil Général conformément au Code du travail, la personne désignée est votre employeur: 

 

 

 

Madame/Monsieur le Proviseur (pour un lycée)/ le Principal (pour un collège),

 

En signant la convention de CUI-CAE en date du....vous vous êtes engagé(e) à me permettre de bénéficier d'actions de formation professionnelle conformément à l'article L.5134-22 du Code du travail. Dans une réponse en date du 17/07/2010, la Direction des Affaires Financières du Ministère de l'Education Nationale précise que cette formation d'une durée de 80h (article D.6324-1-1 du code précité) doit permettre au bénéficiaire de progresser au cours de sa vie professionnelle "d'au moins un niveau en acquérant une qualification correspondant aux besoins de l'économie prévisible à court ou moyen terme" (article L.6314-1 du même code),  et être enregistrée dans le répertoire national des certifications professionnelles prévu à l'article L.355-6 du Code de l'éducation ou ouvrir droit à un certificat de qualification professionnelle.

 

(La référente Pôle Emploi à laquelle j'ai demandé de m'aider à élaborer un plan de formation me renvoie vers vous.)

 

En conséquence, je vous demande de bien vouloir

- me permettre de suivre une formation de  .....(si vous avez trouvé vous-même une formation) 

- me proposer des formations conformes aux articles des codes ci-dessus mentionnés.

 

Veuillez agréer, Madame/Monsieur le Proviseur/Principal, l'expression de mes sentiments respectueusement dévoués.

 

 

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avs-evs-54 13/03/2012 23:13

Le modèle de lettre est destiné au référent qui, d'après le Code du Travail, devrait être un conseiller Pôle Emploi ou la personne qui suivait un(e) bénéficiaire du RSA . Pour le Proviseur, il
convient de le modifier ainsi:

à Monsieur le Proviseur du Lycée de...

Adresse

Monsieur le Proviseur,

En signant la convention de CUI-CAE en date du....vous vous êtes engagé à me permettre de bénéficier d'actions de formation professionnelle conformément à l'article L.5134-22 du Code du travail.
Dans une réponse en date du 17/07/2010, la Direction des Affaires Financières du Ministère de l'Education Nationale précise que cette formation d'une durée de 80h (article D.6324-1-1 du code
précité) doit permettre au bénéficiaire de progresser au cours de sa vie professionnelle "d'au moins un niveau en acquérant une qualification correspondant aux besoins de l'économie prévisible à
court ou moyen terme" (article L.6314-1 du même code), et être enregistrée dans le répertoire national des certifications professionnelles prévu à l'article L.355-6 du Code de l'éducation ou ouvrir
droit à un certificat de qualification professionnelle.

La référente Pôle Emploi à laquelle j'ai demandé de m'aider à élaborer un plan de formation me renvoie vers vous. En conséquence, je vous demande de bien vouloir
- me permettre de suivre une formation de .....(si vous avez trouvé vous-même une formation)
- me proposer des formations conformes aux articles des codes ci-dessus mentionnés.

Veuillez agréer, Monsieur le Proviseur, l'expression de mes sentiments respectueusement dévoués.

REYMUND MJ 12/03/2012 20:02

Bonsoir
Sur la fameux feuillet jaune,et en ce qui me concerne le référent est le proviseur du lycée employeur. Il est indiqué :
Type d'actions à l'initiative de l'employeur=
-adaptation au poste de travail
- acquisition de nouvelles compétences
Est nommé par l'employeur un tuteur = le directeur de l'école dans laquelle j'accompagne un enfant "MDPH" qui n'a pas le temps dans le cadre scolaire de me former !(d'ailleurs je ne suis pas
certaine que ce dernier soit au courant de ce rôle de tutotat)
Bien entendu je ne bénéficie d'aucune formation qualifiante
Confirmez moi si je dois bien écrire au proviseur en suivant votre modèle de courrier
Bonne semaine